为充分发挥区位优势，加强校地联系与合作，日前，“苏州大学应用技术学院—昆山市人力资源协会”2014年校企对接交流会在苏州大学应用技术学院F102室召开。昆山市人力资源市场集团副总经理柯金林，昆山市人力资源市场集团总监、昆山市人力资源协会秘书长华成，学院副院长陈建军，学生工作处处长张卫，招生就业处处长李恩秀，教务处副处长钱骏，昆山市人力资源协会41家会员单位的人事经理及苏州大学应用技术学院2015届毕业生代表出席了本次会议。会议由招生就业处夏菲主持。
首先，陈建军副院长对昆山市人力资源协会领导及企业人事经理的到来表示热烈欢迎，简要介绍了苏州大学应用技术学院的发展历程及办学情况，希望通过此次交流会为校企合作创造机遇和搭建平台。
其次，招生就业处李恩秀处长以“就业导向，校企深度融合”为题，从工作机制、工作条件、工作内容、工作实绩及特色亮点等五方面介绍了近年来苏州大学应用技术学院创就业工作的开展情况。
再次，教务处钱骏副处长以“依托区域优势，深化校企合作，培养高素质应用型创新人才”为题，从专业设置、实践教学、师资队伍、实训基地建设、校企合作模式等方面介绍了苏州大学应用技术学院校企合作开展情况。
随后，2011级市场营销专业万媛同学作为学生代表发言，从一名准毕业生的角度，表达了在日益严峻的就业形势之下，渴望校企深度对接交流能为毕业生实习就业提供更多的机会。
最后，昆山市人力资源市场集团柯金林副总经理致辞。他介绍了昆山市人力资源市场近期的工作安排，并表示高校与企业的合作可以使双方的优势资源得到最佳配置、互补和共享，区位优势为高校与企业之间的合作营造了良好的环境。他指出，当今时代，人才是企业发展的基石，是企业成功的关键和保障，衷心祝愿校企双方以此次对接交流会为契机，能够精诚合作，互相促进，共谋发展。
会后，与会代表合影留念，并在学生志愿者的引导下参观了校园。
此次校企对接交流会增进了苏州大学应用技术学院与昆山市人力资源协议会员企业的联系与交流，对于建立多渠道的校企合作模式，拓宽苏州大学应用技术学院毕业生就业渠道，提升苏州大学应用技术学院毕业生就业质量将发挥深远影响。
