10月8日，“十一”长假后上班第一天，由广西医科大学党委副书记、纪委书记罗国容同志亲自布置，纪检监察室、组织部、宣传部、机关党委、人事处等部门工作人员分成五组，对综合楼10—14楼各部门工作人员在岗及工作纪律执行情况进行了专项督查。
为加强监督检查，确保中央、自治区党委及自治区高校工委关于作风建设的有关规定落到实处，解决学校干部作风突出问题，学校于今年8月下发了《广西医科大学干部职工作风突出问题处理办法（试行）》和《广西医科大学加强作风建设监督检查办法》，对干部职工作风突出问题的监督检查办法和相应处理办法做出了明确规定。干部职工作风突出问题包括：有令不行、有禁不止；自由散漫、松垮拖拉；推诿扯皮、不敢担当；落实不力、弄虚作假；工作粗糙、不重细节；脱离群众、损害群众利益等。
下一步，学校“作风建设办”将结合查处发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项工作，通过随机暗访督查、交叉检查等方式推动专项督查工作常态化持续推进。各二级党组织要增强责任意识，积极履职，加强对本部门、本单位的监督检查，并将检查情况报告学校作风建设办。
