西昌学院举行2016届毕业生冬季校园双选会_高校之窗|中国高校之窗 
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西昌学院举行2016届毕业生冬季校园双选会

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11月16日,2016届毕业生冬季校园双选会在西昌学院体育馆举行。凉山州就业局副局长王荣芳,西昌市就业局局长孙布、人才市场主任温健玲,学校党委副书记、校长夏明忠,党委常委、副校长陈小虎,学工部、招生就业处、教务处、团委的领导,各二级学院院长及分管招生就业的领导出席了双选会开幕式。开幕式由陈小虎同志主持。

王荣芳同志向在场的200余家用人单位对于西昌学院毕业生就业工作的关心和支持表示衷心的感谢,并指出双选会的目的是为毕业生和招聘单位提供一个双向选择平台,同学们通过这个平台可以了解到人才资源的情况、目前的就业政策。同时,她也肯定了西昌学院毕业生的就业率,并且表示政府将会针对就业市场不断地调整就业政策,帮助毕业生就业。最后,她祝愿西昌学院学生能在此找到满意的工作,用人单位能够找到合适的人才。

学院党委书记龚灏在学工部、招生就业处张炜部长等人的陪同下深入双选会现场,了解企业招聘状况,关心学生就业情况。

夏明忠校长首先代表学校向来西昌学院参加双选会的200余家企业、行业、事业单位表示热烈的欢迎和诚挚的感谢。他讲到,学校自2003年成立西昌学院以来,在应用型本科办学方面开展了积极的探索和实践,凝练“应用型、地方性、民族性”的办学特色,坚持办学定位的区域性、专业设置的地方性、培养目标的职业性、教学过程的实践性。2015年,学校被列为整体转型试点示范学校。目前,学校正全力推进转型发展,制定“十三五”事业发展规划,深化综合改革,实现新的跨越式发展。进一步理清应用型办学定位,更加注重内涵发展、特色发展、创新发展及市场导向,进一步提升人才培养质量和服务地方的能力。学校确立了“内涵发展,办出特色,突出应用,增设方向,寻求突破”的专业建设思路,坚持专业建设与地方经济的互动发展,大力实施“人才强校战略”,走“内培为主、外引为辅”培养“双师型”教师建设道路。他强调,学校高度重视创新创业教育,创立并实践“本科学历+职业技能素养”人才培养模式,把创新创业纳入人才培养方案,渗透到专业教育中,建立创新创业学分,搭建创新创业平台,建立孵化园区、创新创业中心和创新俱乐部,先后与150余家企业签订了合作办学协议,积极探索校企合作新途径,推进协同创新、自主创新,探索建立校校协同、校所协同、校企协同、校地协同新模式,主动“走出去、请进来”,逐步形成自主型、入住型、共建型和校外型等多种模式,校企一体,多元融合,推进校企合作在人才培养过程中的全覆盖、全参与。最后,他讲西昌学院学生的实际动手能力深受用人单位欢迎,学校连续5年被评为“四川省高校毕业生就业工作先进集体”,就业率连续5年保持95%以上,本次参加双选会的4000余学生将接受各用人单位的选择。并对参加招聘会的同学提出几点希望,一是理性地选择就业单位,以务实的心态确定择业目标;二是树立“先就业,后发展”的观念和意识,把选择单位作为发展的平台;三是尊重企业文化,遵守企业制度,诚实守信讲规矩,团结协作出价值。

王荣芳同志与夏明忠校长在开幕式后深入现场了解双选会情况、听取招聘企业的意见和建议。

受访的多家企业的招聘代表表示,他们更愿意选择那些能够吃苦耐劳,脚踏实地,能力突出的学生。他们认为,西昌学院毕业生的综合素质都比较高,往年招进公司的学生发展都比较好,形成了一个良好的“品牌”,在企业、单位中十分受欢迎。他们特别看重西昌学院学生的综合素质,并表示学生的动手能力、沟通能力及组织能力是他们招聘的一个非常重要的标准。

在受访的学生中,他们很多都准备了多份简历,并且“四处踩点”,更愿意选择就业前景好,能够发挥自己的能力的企业单位,而且这次双选会提供的就业岗位较多,能满足大多数学生的就业需求。他们准备充分并对自己的能力十分有信心,认为自己一定能够找到一份满意的工作。(通讯员:罗婷 王菊香 刘静 周挺)

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