川北幼儿师范高等专科学校通过与用人单位、人才市场、人社部门四方联动，坚持开拓就业创新与促进人才培养相结合，实施重点区域就业调查研究，拓展就业领域和用人机构，寻求更多更好岗位，搭建立体化就业市场，广泛推介毕业生，多渠道促进毕业生充分就业。
学校共为2017届学子举办专场、综合招聘会87场，提供就业岗位6000余个，初步形成了独具特色的校园招聘模式。目前，通过招聘会签约成功的1200名2017届川北幼专学子，已前往新疆喀什、广东深圳、北京、上海等地就业、顶岗实习。
川北幼儿师范高等专科学校通过与用人单位、人才市场、人社部门四方联动，坚持开拓就业创新与促进人才培养相结合，实施重点区域就业调查研究，拓展就业领域和用人机构，寻求更多更好岗位，搭建立体化就业市场，广泛推介毕业生，多渠道促进毕业生充分就业。
学校共为2017届学子举办专场、综合招聘会87场，提供就业岗位6000余个，初步形成了独具特色的校园招聘模式。目前，通过招聘会签约成功的1200名2017届川北幼专学子，已前往新疆喀什、广东深圳、北京、上海等地就业、顶岗实习。
