在刚刚发布的《江苏省高等职业教育质量年度报告（2017）》中，苏州工业职业技术学院人才培养工作两个典型案例成功入选。案例一为苏州工业职业技术学院实施博士倍增计划，构筑高层次人才“蓄水池”，学院博士占专任教师近20%的比例，博士领衔多个重点项目；案例二为苏州工业职业技术学院以产业技术研究院为主体，构建协同创新体系，创办了独立法人的“苏州长三角机器人与智能制造产业技术研究所，探索出一条科技反哺教学、产教深度融合的体制机制创新之路”。

《江苏省高等职业教育质量年度报告（2017）》是按照教育部有关文件要求，以2015.9.1—2016.8.31期间《高等职业院校人才培养工作状态数据采集平台2.16版》和《江苏省高等职业院校人才培养工作状态数据采集平台分析系统》89所江苏省高职院校数据为主要依据，参考了2017年全省各高职院校质量年度报告内容形成的，报告紧扣“质量”和“创新”两大主题。从2016年江苏高等职业教育十大亮点、基本情况、学生发展质量、教育教学质量、多方联动、服务贡献、国际影响力、挑战与展望等八个方面，对我省高职教育总体情况与院校特色进行总结。苏州工业职业技术学院入选案例分别在第三部分“教育教学质量”中的“3.3师资建设”和第五部分“服务贡献”中的“5.4促进企业提质增效”章节中，展现了苏州工业职业技术学院师资建设的成果和服务贡献能级的提升。

省高等职业教育质量年度报告（2017）中还提及了苏州工业职业技术学院与苏州市吴中区政府在科技与产业创新、人才培养与社会服务等方面开展校地深度合作；苏州工业职业技术学院获批江苏省经信委首批制造业创新中心培育单位；苏州工业职业技术学院众创空间入选江苏省科技厅省众创空间项目。（通讯员：金昱）