宿州学院组织召开2022届毕业生就业工作推进会_中国高校之窗 
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宿州学院组织召开2022届毕业生就业工作推进会

中国高校之窗

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6月16日上午,宿州学院在逸夫楼第二会议室召开2022届毕业生就业工作推进会,院领导汪刘送、李亮、杨维志出席会议。各二级学院党政领导班子成员,职能部门主要负责人及办公室、教务处、科研处、学生处、团委副处以上人员,招就处全体人员参加会议。会议由党委书记汪刘送主持。

会上,招就处处长杨刚通报了2022届毕业生最新毕业去向落实率。

副院长李亮指出,2022届毕业生离校在即,各二级学院和相关职能部门要把握关键节点,密切协作、合力攻坚,再努一把力,再使一份劲,工作再细致一些,服务再到位一些,持续宣传解读国家和省、市就业政策,持续加强就业指导服务,强化重点群体就业帮扶,引导鼓励毕业生参军入伍、扎根基层、留皖留宿,千方百计促进毕业生早就业、就好业。他还对暑期安全隐患排查整治、安全防护设施全覆盖等工作进行了布置。

副院长杨维志对近期毕业生返校、校园信息化建设、基建工程、疫情防控等工作作了布置。他指出,要提高站位,增强履职尽责的使命感;要拉高标杆,增强比学赶超的紧迫感;要抓主抓重,增强真抓实干的责任感,扎实推动各项工作落实落地。

汪刘送在总结讲话中指出,就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程,要坚决落实党中央、国务院和省委省政府“稳就业”“保就业”决策部署,始终把毕业生就业作为重中之重抓紧抓实。要落实就业“一把手工程”,坚持党政同责、“一岗双责”、失责追责,做到统筹发力、精准发力、协同发力,抢抓毕业生返校的黄金期,再动员、再部署、再强化,全力落实毕业生就业“百日冲刺”活动,持续强化系列招聘、访企拓岗、就业指导、精准帮扶等,确保毕业生更加充分更高质量就业。

会上,汪刘送还对毕业生文明离校、毕业生应征入伍、暑期学生管理服务、申硕、党建双创、教职工教育管理、疫情防控、基建维修、作风建设等工作进行了专门部署。(撰稿:朱宏 编辑:邢雪娥)

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