贵阳学院确立了“人才强院”发展战略,积极培养和引进人才，努力优化师资队伍结构，出台了一系列高端人才引进的优惠政策，重点引进拔尖创新人才和有企业背景并善于解决技术难题的专业技术人才。

贵阳学院现有专任教师583人。其中有正高职称42人（教授40人）、副高职称148人（副教授139人），高级职称比例达32.6%；有博士26人、硕士264人，硕士及以上教师比例达49.7% 。教师中有国务院特殊津贴专家1人、省管专家4人、省“教学名师”1人、省高校哲学社会学科带头人2人、贵阳市专业技术带头人10人；有贵阳市中青年科技骨干4人、院级学科带头人21人、院级骨干教师50人。

贵阳学院广大教师坚持“以学生为本”，忠诚于人民的教育事业，认真履行教书育人职责，涌现出了一批教书育人先进个人，先后有72人次获得省部级以上各类荣誉或称号。如：2009年荣获“全国优秀教师”荣誉称号的李竹青教授，执教三十余载，以高度的事业心和责任感，教书育人，严谨治学，为社会培养了大量优秀的外语人才；贵阳市“抗凝冻、保民生”先进个人高文焰老师，在2008年凝冻灾害期间，为了不让一个学生生病、摔伤、受冻、挨饿，夫妇俩和学生同吃同住，嘘寒问暖，让因凝冻滞留学校的学生感受到家一般的温暖；学院青年教师张牧博士，不仅在教学科研中成果突出，还以感恩之心倾力回报社会，毕业工作以来，多次向灾区及贫困地区捐款，累计达数万元。

广大教师励教治学，不断提高学术水平。近年来先后获批国家社科基金项目3项、国家教育部的重点项目1项、一般项目3项和国家体育总局青年项目1项；获贵州省第七次哲学社会科学优秀成果二、三等奖各1项、贵州省科技进步三等奖1项、贵阳市科技进步一等奖1项。