四是抓工作落实，要有督导监督机制。推进工作的动力，一方面靠大家的自觉性、责任感和事业心，但仅靠这个动力驱动是不够的，还要靠学校建立起强有力的督导监督机制。这个动力驱动的作用，一是跟踪工作推进的过程，指导工作，帮助解决困难和问题；二是监督工作成效的大小，是否达到了预期的目的，取得了预期的成效；三是问责，对那些敷衍塞责、虚以应付的人和事，要严肃处理，坚决防止虎头蛇尾、任何事情都不了了之。
五是抓工作落实，必须以强烈的政治意识作保障。抓工作落实，就要认真学习贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念、新思想、新战略，坚持社会主义办学方向，围绕立德树人这一根本任务，履行好管党治党的政治责任。各级领导干部要在守纪律、讲规矩上作表率，贯彻中央和省委决策部署不懈怠，执行学校党委部署不走形，严守廉洁自律各项规定不含糊，以昂扬向上的精神和工作状态迎接学校第三次党代会的召开，以优异的成绩向党的十九大献礼。
党委副书记、院长秦梦华从人才培养、科学研究、师资队伍建设等六个方面总结了今年上半年和暑期的工作，并对下半年的重点工作进行了部署。
第一，深化体制机制改革，提高学校内部治理能力
全面落实综合改革方案和“十三五”发展规划，确保取得工作实效；深化内部治理体系改革，推进校院两级管理体制改革及学校内设机构整合，优化资源配置；落实执行好《泰山学院章程》，规范二级学院党政联席会、学术委员会和二级教代会制度，健全院(部)集体领导、党政分工合作、协调运行的工作机制；推进服务型机关建设，提高管理服务效率。
第二，深化教育教学改革，全面提高人才培养质量
一是扎实做好学分制改革，继续推行主辅修制，实施弹性学制，形成学生自主选择专业、课程、学习进程和任课教师的机制。二是加强专业建设。进一步加强产教融合，积极探索新工科建设，做好新上专业建设工作。做好省高水平应用型立项建设专业（群）建设规划，完成下半年的各项建设任务。三是开展二级学院教学工作评价，加强本科教学质量保障体系建设，积极做好本科教学工作审核评估的准备工作。四是深化人才培养机制改革，大力推进校地、校企、校校合作。五是强化省级教师教育基地建设，积极创建国家级师范教育基地。六是加强大学生德育工作。开展“十大德育品牌”评选活动，举办第三届辅导员职业能力大赛，召开第二次团员代表大会、第二次学生代表大会。七是加强校园文化建设。积极开展文明校园创建，着力打造“2211”校园文化品牌工程，大力开展“六创一争”活动。八是加强招生与就业工作。继续推进专业大类招生，逐步构建新的招生录取机制。加大校园招聘和就业基地建设力度，利用各地各类资源、渠道搭建就业平台，不断提高毕业生就业质量。
