党委书记苏国安同志做重要讲话。苏国安以“用高质量党建引领和推进学校高质量发展”为题，讲了三点意见。
第一，学校总体工作实现了“四个提升”。
一是管党治党能力有较大提升。校党委始终把党的政治建设摆在首位。校党委领导核心作用有效发挥，基层党组织政治核心和战斗堡垒作用逐步加强；党的建设和思想政治工作质量不断提高，全面从严治党不断向纵深发展，意识形态阵地更加巩固，一大批集体、个人和重大项目获得国家、省市表彰。二是办学治校水平有较大提升。校党委始终把发展作为第一要务。以党的建设促事业发展，抢抓机遇拓展办学资源，凝练办学特色和优势，深化内部管理体制改革，人才培养质量、应用研究水平、服务地方能力、人才队伍建设、开放办学层次、基本办学条件、民生保障等各方面得到持续加强和改善。三是广大党员干部干事创业状态有较大提升。从迁校升本到委省共建、从省转型发展试点校到教育部产教融合创新实验基地校再到产教融合发展工程项目校、从本科合格评估到第二次党代会，广大党员干部切实发挥了头雁效应和先锋模范作用。四是广大教师爱校兴教使命感责任感有较大提升。我们的教师以德立学、以德施教、以德育人，热爱教学、倾心科研，按照“四有好老师”标准，以教书育人为天职，担当起学生健康成长成才指导者和引路人，为学校教育质量提升和发展建设作出了突出成绩和贡献，可以说他们是我们学校“最可爱的人”！
第二，干部队伍存在的问题，主要表现为“四个有待”。
一是政治意识有待增强。政治标准是硬杠杠，看一个干部素质高不高，主要看政治上是否过得硬、靠得住。部分党组织负责人履行党建主体责任第一责任人意识不强、履职不实，从严治党偏松偏软，党建责任制落实不到位，政治底线思维不强现象突出；部分行政主要干部重业务、轻党建，落实“一岗双责”不到位现象突出；个别干部在议事决策中，不顾大局、不守规矩，把个人分工当做个人分权，自己分管的领域自己说了算，别人问不得、碰不得；有的为了维护所谓的“团结”，明知道不对，却不做声，奉行多一事不如少一事的“好人主义”。二是学风建设有待加强。学风就是作风、就是党风，就是与党中央保持高度一致的重要体现。同时，作为高校领导干部，还要加强新技术、新知识、新理念的学习，解决了这些问题，我们才能克服“知识恐慌”“本领恐慌”的问题。三是奋斗精神有待保持。我们打赢了很多大仗硬仗，形成了宝贵的升本精神、评估精神和“同心砥砺、持之以恒、自强不息”的民师精神，这些精神是支撑我们不断前行的宝贵财富，一刻也不能丢掉。四是领导能力有待提升。工作好不好，关键看头羊。有些党员干部缺乏进取意识、缺乏责任意识、缺乏机遇意识。既然是干部，就得站在前列、走在前头、放下架子、做出样子。
第三，下一步工作要精准把握“四个层面”。
第一个层面：要深刻认识河北民族师范学院新的历史方位，指引新时期前进方向。坚持和发展中国特色社会主义大学，必须把握时代特点、直面时代课题，充分把握高等教
