教师是学校发展的核心动力，建设一支结构合理、素质优良的教师梯队，是推动学校内涵发展、提升教育教学质量的关键。为进一步凝聚骨干力量、赋能新秀成长，2026年1月28日上午，上海市市南中学以“笃行守初心，匠心育未来”为主题，召开新一轮校级骨干、新秀教师座谈会。杨翎书记、包涵副书记、黄玉霞副校长、田欣副校长、教研室主任沈毅及全体校级骨干、新秀教师齐聚一堂，共话成长、共绘蓝图。
座谈会在聘书颁发仪式中拉开序幕，杨翎书记为每位新秀教师颁发聘书。仪式过后，沈毅主任详细解读了校级骨干、新秀教师在任期内的具体职责和考核标准。在交流分享环节，各位教师结合自身教学实践，畅所欲言，分享了课堂管理、学情把握、专业提升等方面的困惑与思考，大家都立足任期目标，明确了后续深耕课堂、参与教研、突破自我的具体计划。
听完老师们的发言，黄玉霞副校长给予了充分肯定与精准指导。她指出，希望全体骨干、新秀教师主动积极参与课程改革和校本教研，认真学习教育理念，形成自己的教育教学特长，实现专业发展上的突破。最后，杨翎书记作总结寄语。他对全体骨干、新秀教师寄予厚望，鼓励大家要以更高的标准严格要求自己，积极参与各类公开展示活动与教科研项目。希望老师们始终坚守教育初心，在教书育人的道路上永不停步、逐光前行，为学校高质量发展和学生全面成长成才注入源源不断的动力。
多年来，市南中学始终将青年教师培养放在重要位置，通过搭建多元化平台，为教师专业成长保驾护航。这次座谈会的召开，拉近了学校和教师的距离，凝聚了队伍力量，明确了成长方向，必将推动学校教师队伍建设再上新台阶，以更优质的教育质量做好育人工作。（作者:陆洋）
